МУНИЦИПАЛЬНОЕ
БЮДЖЕТНОЕ
УЧРЕЖДЕНИЕ
ДОПОЛНИТЕЛЬНО
ГО ОБРАЗОВАНИЯ
"ДОМ ТВОРЧЕСТВА
БЕЛОГЛИНСКОГО
РАЙОНА"

Подписано цифровой подписью:
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ
ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ДОМ
ТВОРЧЕСТВА БЕЛОГЛИНСКОГО РАЙОНА"
DN: cn=МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ
УЧРЕЖДЕНИЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО
ОБРАЗОВАНИЯ "ДОМ ТВОРЧЕСТВА
БЕЛОГЛИНСКОГО РАЙОНА", sn=Позднякова,
givenName=Галина Ивановна,
email=ivan_123@mail.ru,
1.2.643.3.131.1.1=120C3233323630303933383330
31, 1.2.643.100.4=120A32333236303036363530,
1.2.643.100.3=120B3037303137343836383536,
1.2.643.100.1=120D3130323233303335303035383
1, o=МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ
УЧРЕЖДЕНИЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО
ОБРАЗОВАНИЯ "ДОМ ТВОРЧЕСТВА
БЕЛОГЛИНСКОГО РАЙОНА", title=Директор,
l=Белая Глина, street=Красная, 106-а,
st=Краснодарский край, c=RU
Дата: 2023.04.12 15:26:51 +03'00'

Приложение №8
к приказу МБУ ДО
«Дом творчества
Белоглинского района»
от 20.01.2022 г.№01-07/16

ПОЛОЖЕНИЕ
О СЕЗОННОЙ ШКОЛЕ ДЛЯ МОТИВИРОВАННЫХ
ШКОЛЬНИКОВ
1. Общие Положения
1.
Настоящее Положение является документом, регулирующим деятельность
ежегодной сезонной школы для мотивированных обучающихся.
2.
Настоящее Положение разработано на основании следующих документов:
2.1. Федеральный закон Российской Федерации от 29 декабря 2012г.№273 - ФЗ
«Об образовании в Российской Федерации»;
2.2
Концепция развития дополнительного образования детей, утвержденная
распоряжением Правительства Российской Федерации от4 сентября 2014 г. №1726-р;
2.3. Приказ Министерства просвещения РФ от 09 ноября 2018 г. №196 «Об
утверждении Порядка организации и осуществления образовательной деятельности
по дополнительным общеобразовательным программам»;
2.4. Приказ Министерства просвещения Российской федерации от 3 сентября 2019
г. №467 «Об утверждении Целевой модели развития региональных систем
дополнительного образования детей»;
2.5. Порядок применения организациями, осуществляющими образовательную
деятельность, электронного обучения, дистанционных образовательных технологий
при реализации образовательных программ, утвержденным приказом Министерства
образования и науки Российской Федерации от 23 августа 2017 г.
№ 816
(зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации18сентября 2017г.,
регистрационный №48226);
2.6. Постановление Главного государственного санитарного врача Российской
Федерации от 28 сентября 2020г.№28 «Об утверждении санитарных правил
СП2.4.3648-20 «Санитарно-эпидемиологические требования к организациям
воспитания и обучения, отдыха и оздоровления детей и молодежи;
2.7.
Письмо
Минобрнауки
России
№
09-3242
от
18.11.2015
г.
«О направлении информации» (вместе с «Методическими рекомендациями по
проектированию дополнительных общеразвивающих программ (включая
разноуровневые программы)» - Сборник методических указаний и нормативных
материалов для обеспечения реализации приоритетного проекта «Доступное
дополни-тельное образование для детей». – М.:Фонд новых форм развития
образования, Министерство образования и науки Российской Федерации,
Московский Государственный Технический университет имени Н.Э.Баумана,2017г.;

2.8. Распоряжение главы администрации (губернатора) Краснодарского края
от 4 июля 2019г. №177 - р «О концепции мероприятия по формированию
современных управленческих решений и организационно-экономических
механизмов в системе дополнительного образования детей в рамках федерального
проекта «Успех каждого ребёнка» национального проекта «Образование».
2.9. Краевые методические рекомендации по проектированию дополнительных
общеобразовательных программ (2020 г.)
1.1 Деятельность сезонной школы осуществляется в соответствии с
действующим законодательством Российской Федерации в сфере образования,
Уставом МБУ ДО «Дом творчества Белоглинского района», нормативными
правовыми документами об образовании и настоящим Положением, программами
дополнительного образования.
1.2 Сезонная школа - это добровольное объединение обучающихся,
преподавателей, социальных партнеров, деятельность которого направлена на
формирование профессионального самоопределения мотивированных обучающихся,
а также расширение знаний мотивированных обучающихся в возрасте от 6 до 18 лет,
выявление и развитие творческих способностей обучающихся, а также формирование
устойчивого интереса к профессии.
1.3 Работа в сезонной школе основывается на принципах профессиональной
направленности,
вариативности
содержания
образовательных
программ,
сотрудничества, прикладной направленности обучения.
1.4 Программы обучения, реализуемые в сезонной школе МБУ ДО
«Дом творчества Белоглинского района», предназначены для обучающихся 6 – 18 лет
и реализуются в период школьных каникул.
1.5 В сезонной школе реализуются следующие направленности:
- социально – гуманитарная: Экспресс - подготовка будущих первоклассников;
- техническая: Мир инженерных профессий (робототехника, 3D моделирование,
работа с бумагой;
- художественная: Культурное наследие Кубани (вокал, работа в разных
техниках, лепка из глины, ИЗО) ;
- естественнонаучная: Экологи Кубани летом;
- туристско – краеведческая: Юные туристы летом.
1.6 Сезонная школа создается приказом директора Учреждения. Деятельность
сезонной школы осуществляется под руководством директора Учреждения.
Приказом директора назначается руководитель сезонной школы, который:
координирует работу сезонной школы;
составляет программу, план работы сезонной школы и расписание занятий,
контролирует их осуществление;
осуществляет взаимодействие с социальными партнерами, СМИ;
организует награждение обучающихся сезонной школы;
представляет отчёт о проделанной работе.
2. Цели и задачи сезонной школы
2.1 Целью сезонной школы является подготовка обучающихся к
профессиональному самоопределению, формирование у них обоснованного

профессионального намерения и личностных качеств, отвечающих требованиям
современного общества.
2.2 Задачи сезонной школы:
разработка
механизмов
содействия
профессиональному
самоопределению обучающихся Учреждения;
формирование у обучающихся профессиональной направленности и
профессионального самосознания;
мотивация обучающихся на получение профессии; совершенствование
навыков самостоятельной работы, развитие профессионального мышления;
развитие творческих способностей обучающихся и популяризация
системы профессионального образования;
реализация новых форм работы по профориентации обучающихся;
психолого-педагогическое сопровождение образовательного процесса
и сопровождение обучения детей с ОВЗ и инвалидов;
совершенствование профессиональных компетенций педагогических
работников.
3.
Планируемые результаты деятельности сезонной школы
3.1 Создание практической площадки для выявления мотивированных
обучающихся, а также для распространения и популяризации знаний по
направлениям профессиональной деятельности.
3.2 Реализация условий по формированию основ знаний, умений и навыков у
обучающихся.
3.3 Совершенствование уровня компетенций педагогических кадров,
способных отвечать вопросам современной профессиональной деятельности.
3.4 Повышение
привлекательности
реализуемых
направленностей
в
Учреждении и престижа дополнительного образования в социуме.
3.5 Рост числа мотивированных обучающихся среди обучающихся школ
района.
3.6 Снижение отсева обучающихся из числа вновь зачисленных в результате
мотивированного выбора направленности для обучения.
4. Организация деятельности сезонной школы
Работа сезонной школы строится на основе:
настоящего Положения;
приказа директора Учреждения о начале работы сезонной школы и о
зачислении в нее обучающихся;
ежегодного плана работы сезонной школы, утвержденного директором
Учреждения;
дополнительных общеобразовательных общеразвивающих программ.
4.2 Сезонная школа функционирует во время каникул школьников.
4.3 Формами работы сезонной школы являются:
организация учебных занятий, круглых столов, дискуссий, проведение
мастер – классов, экскурсий, познавательно – развлекательных мероприятий,
защита творческих проектов.

4.1

4.4 Образовательный процесс в сезонной школе предусматривает очную форму
обучения.
4.5 Лицам, успешно освоившим программу сезонной школы, выдается
сертификат.
4.6 Занятия в сезонной школе проводятся педагогами дополнительного
образования.
4.7 К занятиям в сезонной школе могут привлекаться социальные партнеры
Учреждения.
4.8 В сезонной школе ведется методическая работа, направленная на
совершенствование образовательного процесса, программ, форм и методов
деятельности направлений.
4.9 При организации образовательного процесса в сезонной школе ведется
следующая документация:
план работы школы;
расписание занятий;
- журналы учета работы групп.
5. Зачисление и обучение в сезонной школе
5.1 Зачисление в сезонную школу осуществляется на основе личного заявления
родителя (законного представителя), и заключенного договора на оказание
образовательных услуг.
6. Права и обязанности обучающихся в сезонной школе
6.1 К участникам образовательного процесса относятся обучающиеся в
сезонной школе, их родители (законные представители), педагогические
работники.
6.2 Обучающиеся в сезонной школе имеют право:
выбирать направления работы, принимать участие в работе нескольких
направлений;
использовать для выполнения работы материально-техническую и
информационно-справочную базы Учреждения;
получать методическую и организационную помощь от руководителей,
педагогических работников;
6.3 Обучающиеся в сезонной школе обязаны:
- регулярно посещать занятия;
- принимать участие в работе направлений в соответствии с требованиями,
установленными Учреждением;
- соблюдать режим работы сезонной школы;
- обеспечивать полную сохранность и бережное использование при
выполнении проектов оборудования, других материальных ресурсов, справочноинформационных источников и других материальных ценностей Учреждения.
7. Заключительные положения
8.1 Настоящее Положение вступает в силу с момента его утверждения.
7.2 Изменения и дополнения вносятся в настоящее Положение не реже одного
раза в 5 лет и подлежат утверждению.